Ставте будь-які запитання про свою воронку. ШІ веде нотатки, оцінює кандидатів і автоматично ранжує їх.
Створено для команд, які наймають на 5–50 позицій за квартал. Відзначено Forbes і Capterra, використовують понад 30 000 компаній.
Нативна підтримка MCP. Підключіть будь-який ШІ-інструмент до своїх даних про найм одним кліком.
Практичні посібники, реальні порівняння ATS і плейбуки з найму за допомогою ШІ від команди 100Hires.
Дізнайтеся, як 100Hires може вивести Ваш процес рекрутингу на новий рівень
Це вирішило всі мої проблеми з рекрутингом і дало всі функції, які мені були потрібні. Більшість моїх процесів рекрутингу можна автоматизувати.
Я з радістю рекомендую його колегам по галузі. Я легко користуюся платформою й не замислююся, яку функцію вибрати.
Система дуже зручна для користувача. Навіть люди без досвіду легко зрозуміють її функціональність.
Я користуюся ним щодня, і в мене ніколи не було проблеми, яку б служба підтримки не вирішила одразу. Процес впровадження також надзвичайно ефективний!
Дуже простий у використанні, з чистим інтерфейсом і гнучкими налаштуваннями. Також можна публікувати вакансії на різних сайтах з пошуку роботи одним натисканням кнопки.
Мені подобається 100Hires, тому що це інтуїтивно зрозуміла платформа, яка підтримує порядок у базах талантів і дозволяє налаштовувати етапи рекрутингу.
Мені подобаються всі автоматизовані функції 100Hires — вони справді допомагають зменшити ручну роботу та ефективно відстежувати базу кандидатів.
ATS проста у використанні, інтегрується з багатьма сайтами з пошуку роботи й має чудову підтримку клієнтів. Вона допомагає мені ефективно знаходити кандидатів і заощаджує час.
Чудова ATS. Проста у використанні, має налаштовувану воронку та чудову підтримку клієнтів. Вона допомагає мені економити час і знаходити ідеальних кандидатів.
Я ціную 100Hires за бездоганні інтеграції з електронною поштою, можливості розпізнавання резюме, планування дзвінків через календар і публікацію на сайтах з пошуку роботи.
Для мене це найповніша ATS з усіх, які мені доводилося пробувати. Вона пропонує багато шаблонів і варіантів автоматизації, які доречно підказуються, що заощаджує купу часу!
Просто фантастична ATS! Час найму точно скоротиться, а формувати воронки для масових або повторюваних вакансій буде легко.
Сприяє співпраці команди найму під час перегляду, оцінювання та коментування кандидатів, забезпечуючи кращу комунікацію та ухвалення рішень.
Завдяки потужній публікації вакансій, керуванню кандидатами та інтелектуальному підбору це комплексне рішення ідеально підходить для зайнятих професіоналів із рекрутингу.
Як практикуючий рекрутер, я вважаю цю платформу дуже ефективною та надійною, особливо коли доводиться працювати з великою кількістю кандидатів.