Puneți orice întrebare despre fluxul dumneavoastră de recrutare. AI ia notițe, acordă scoruri candidaților și îi clasifică automat.
Creat pentru echipe care angajează pentru 5-50 de posturi pe trimestru. Evaluat de Forbes, evaluat de Capterra, folosit de peste 30.000 de companii.
Suport MCP nativ. Conectați orice instrument AI la datele dumneavoastră de recrutare cu un singur clic.
Ghiduri practice, comparații reale între ATS-uri și manuale de recrutare cu AI de la echipa 100Hires.
Vedeți cum 100Hires vă poate duce procesul de recrutare la nivelul următor
A rezolvat toate problemele mele de recrutare și a oferit toate funcțiile pe care le căutam. Poate automatiza majoritatea proceselor mele de recrutare.
L-aș recomanda cu plăcere colegilor din industrie. Pot folosi platforma cu ușurință și nu trebuie să mă gândesc de două ori la ce funcție să folosesc.
Sistemul este foarte ușor de utilizat. Chiar și persoanele fără experiență îi vor înțelege cu ușurință funcționalitatea.
Îl folosesc zilnic și nu am avut niciodată o problemă care să nu fie rezolvată imediat de asistența pentru clienți. Procesul de implementare este, de asemenea, extrem de eficient!
Este foarte ușor de utilizat, cu o interfață curată și opțiuni personalizabile. Puteți, de asemenea, publica pe diverse site-uri de joburi cu un singur clic.
Îmi place 100Hires pentru că este o platformă intuitivă care vă menține bazele de talente bine organizate și vă permite să personalizați etapele de recrutare.
Îmi plac toate funcțiile automatizate din 100Hires, care sunt foarte utile pentru reducerea sarcinilor manuale și urmărirea eficientă a bazei de date de candidați.
ATS-ul este ușor de utilizat, se integrează cu multe site-uri de joburi și are un suport excelent pentru clienți. Mă ajută să găsesc candidați în mod eficient și economisește timp.
Un ATS excelent. Este ușor de utilizat, are un flux de recrutare personalizabil și oferă o asistență pentru clienți extraordinară. Mă ajută să economisesc timp și să găsesc candidații perfecți.
Apreciez 100Hires pentru integrările sale fără cusur cu e-mailul, capacitățile de analiză a CV-urilor, programarea apelurilor în calendar și funcțiile de publicare pe site-urile de joburi.
Pentru mine, este cel mai complet ATS pe care l-am încercat. Oferă multe șabloane și opțiuni de automatizare sugerate inteligent, economisind mult timp!
Un ATS absolut fantastic! Timpul de angajare va fi cu siguranță redus, iar construirea de fluxuri de candidați pentru posturi vacante în volum mare sau recurente va fi gestionată cu ușurință.
Facilitează colaborarea echipei de recrutare pentru a analiza, a nota și a oferi feedback despre candidați, asigurând o comunicare și o luare a deciziilor mai bune.
Cu publicare solidă a joburilor, gestionarea candidaților și potrivire inteligentă, această soluție all-in-one este perfectă pentru profesioniștii ocupați din recrutare.
Ca specialist în recrutare, consider această platformă foarte eficientă și fiabilă, în special dacă gestionați un volum mare de candidați.
