AI-first recruitmentsoftware voor kleine bedrijven
Een verouderd ATS slaat gegevens op. 100Hires begrijpt ze. AI maakt interviewnotities, geeft elke sollicitant een score en rangorde en beantwoordt elke vraag over elke kandidaat
aan het screenen van kandidaten
van kandidaten
tijd tot invulling
per aanname
Het heeft al mijn recruitmentproblemen opgelost en bood alle functies die ik zocht. Het kan de meeste van mijn recruitmentprocessen automatiseren.
Ik zou het graag aanbevelen aan mijn vakgenoten. Ik kan het platform met gemak gebruiken en hoef niet na te denken over welke functie ik moet gebruiken.
Het systeem is zeer gebruiksvriendelijk. Zelfs mensen zonder ervaring zullen de functionaliteit gemakkelijk begrijpen.
Ik gebruik het dagelijks en heb nog nooit een probleem gehad dat niet direct door de klantenservice werd opgelost. Het implementatieproces is ook superefficiënt!
Het is heel eenvoudig in gebruik, met een overzichtelijke interface en aanpasbare opties. U kunt ook met één druk op de knop op verschillende vacaturesites plaatsen.
Ik vind 100Hires fijn omdat het een intuïtief platform is dat uw talentpools goed georganiseerd houdt en u de recruitmentfasen laat aanpassen.
Ik vind alle geautomatiseerde functies van 100Hires fijn; ze zijn erg nuttig om handmatige taken te verminderen en de kandidatendatabase efficiënt bij te houden.
Het ATS is gebruiksvriendelijk, integreert met veel vacaturesites en heeft een uitstekende klantenservice. Het helpt mij efficiënt kandidaten te vinden en bespaart tijd.
Super ATS. Het is gebruiksvriendelijk, heeft een aanpasbare pipeline en biedt geweldige klantenservice. Het helpt mij tijd te besparen en de perfecte kandidaten te vinden.
Ik waardeer 100Hires vanwege de naadloze integraties met e-mail, de cv-parsing, het inplannen van gesprekken via de agenda en het publiceren op vacaturesites.
Voor mij is het het meest complete ATS dat ik heb geprobeerd. Het biedt veel sjablonen en automatiseringsopties die handig worden voorgesteld, wat veel tijd bespaart!
Absoluut een fantastisch ATS! De time-to-hire zal zeker korter worden, en pipelines opbouwen voor bulk- of terugkerende vacatures is eenvoudig te beheren.
Maakt samenwerking binnen het wervingsteam mogelijk om kandidaten te beoordelen, te waarderen en feedback te geven, wat zorgt voor betere communicatie en besluitvorming.
Met krachtige vacatureplaatsing, kandidaatbeheer en intelligente matching is deze alles-in-één-oplossing perfect voor drukbezette recruitmentprofessionals.
Als recruitmentprofessional vind ik dit platform zeer efficiënt en betrouwbaar, vooral als u grote aantallen kandidaten verwerkt.
4.7
4.8
Plaats met één klik op 13+ vacaturesites
Stop met apart inloggen bij Indeed, LinkedIn, ZipRecruiter, Glassdoor en Monster. Publiceer één keer en uw vacature gaat overal heen. Volg welke site uw beste kandidaten oplevert en verschuif uw budget daarnaar.
- Distributie met één klik naar Indeed, LinkedIn, Glassdoor, ZipRecruiter, Monster, Jooble, Adzuna, Talent.com
- Realtime brontracking - bekijk sollicitanten per vacaturesite, conversieratio's en kosten per aanname
Aangepaste afwijzingsmail versturen 
Interview inplannen 
Versturen naar G Sheets via Zapier Automatiseer uw wervingspipeline als 1-3 fulltime recruiters
Stel knock-outvragen in om ongekwalificeerde sollicitanten automatisch te filteren. Bouw meerstaps nurture-reeksen die op het juiste moment de juiste e-mail versturen. Wijs automatisch taken toe wanneer kandidaten van fase veranderen. Eén keer instellen, daarna loopt het vanzelf.
- Knock-outvragen wijzen kandidaten die niet aan de harde eisen voldoen automatisch af
- Meerstaps e-mailreeksen met voorwaardelijke logica ("alleen als er geen antwoord is")
- Wijs automatisch taken toe, verstuur meldingen, verplaats kandidaten tussen fasen
- Citaat: "Automatiseringen besparen ons 1-3 fulltime medewerkers" - Chuck James, klant
Vind persoonlijke e-mailadressen en verstuur vervolgens campagnes die in het postvak van kandidaten terechtkomen
Importeer kandidaten vanuit LinkedIn met onze Chrome-extensie. Onze waterval van 7 contactzoekers (Apollo, Kendo, PeopleDataLabs, SignalHire en meer) vindt 37% vaker persoonlijke e-mailadressen dan welke afzonderlijke tool ook. Verstuur geautomatiseerde outreachcampagnes die echt in het primaire postvak terechtkomen - niet in de spammap.
- De Chrome-extensie importeert LinkedIn-profielen rechtstreeks in uw pipeline
- 7 verrijkingsproviders werken als een waterval - als er één faalt, probeert de volgende het
- 37% meer persoonlijke e-mailadressen gevonden dan met tools met één aanbieder
- Warming-up van e-mail bouwt de afzenderreputatie op, zodat berichten in het primaire postvak terechtkomen
- De e-mailcarrousel wisselt tussen verzendaccounts om volumelimieten te vermijden
- Automatisch aangepaste dagelijkse verzendlimieten houden uw domein gezond
Ik kwam uw profiel tegen en was onder de indruk van AI-personalisatie op basis van cv + functieomschrijving
sender.first_name
Gepersonaliseerde e-mails voor elke kandidaat, geschreven door AI
AI kent het cv van de kandidaat, uw functieomschrijving en de toon van uw team. Elke e-mail voelt handgeschreven. Gebruik AI Personalization Tokens voor dynamische fragmenten die verwijzen naar de specifieke ervaring van de kandidaat. AI Transform herschrijft de toon, verkort en verlengt.
- AI schrijft concepten voor outreach, screeninguitnodigingen en afwijzingsmails met de volledige context van de kandidaat
- Personalisatietokens voegen op grote schaal kandidaatspecifieke tekstfragmenten in
- AI Transform: herschrijf de toon, verkort of verleng elk concept
Matias scoorde 91/100. 6 jr growth marketing, leidde SEO dat het organische verkeer bij Tipalti verviervoudigde. HM gaf 5/5 voor de schrijfopdracht. Beschikbaar over 3 weken. Salarisverwachting $85k - binnen het bereik.
Vraag alles over elke kandidaat
AI Copilot leest de volledige geschiedenis van de kandidaat - cv, e-mails, interviewnotities, beoordelingen, antwoorden op de sollicitatie, uw verborgen wervingscriteria uit de vacaturenotities. Vraag "Moeten we deze kandidaat interviewen?" of "Vergelijk de top 3 finalisten" en krijg binnen enkele seconden antwoord.
- Vraag en antwoord in natuurlijke taal over de volledige geschiedenis van elke kandidaat
- Leest verborgen wervingscriteria uit vacaturenotities - kandidaten zien ze nooit
- Vergelijk finalisten naast elkaar met een gestructureerde analyse
- Vervangt 25-30 min handmatige beoordeling per kandidaat
Een carrièresite in uw huisstijl zonder de rekening van een bureau
Bouw een volledig aangepaste carrièrepagina die past bij uw merk. Embed deze op uw website met één regel code. Laat uw bedrijfscultuur, openstaande vacatures, teamfoto's en arbeidsvoorwaarden zien. Nieuwe vacatures worden automatisch gepubliceerd. Geen developer nodig.
- Eigen kleuren, lettertypen, headerachtergronden en teamfoto's
- Embed op uw eigen domein - ziet er natuurlijk uit, niet als een generieke ATS-pagina
- Publiceert nieuwe vacatures automatisch zodra u ze plaatst
- Ingebouwd sollicitatieformulier geoptimaliseerd voor mobiel
Stop het heen-en-weer over interviewtijden
Stuur kandidaten een link voor zelf inplannen. Zij kiezen een slot op basis van de werkelijke agendabeschikbaarheid van uw team. Google Agenda, Outlook en Office 365 synchroniseren in beide richtingen. Zoom- en Google Meet-links worden automatisch gegenereerd. AI verstuurt herinneringen. Nooit meer "welk tijdstip past u?"
- Links voor zelf inplannen met ingebouwde teambeschikbaarheid
- Tweerichtingssynchronisatie met Google Calendar, Outlook, Office 365
- Automatisch gegenereerde Zoom-, Google Meet- en Microsoft Teams-links
- Automatische herinneringen voor kandidaten en interviewers
Plaats één vacature, bereik 20+ steden
Werft u op meerdere locaties? Plaats één vacature in 100Hires. AI stelt doelsteden voor, herschrijft de titel en omschrijving voor elke lokale markt en beveelt salarisbereiken in de lokale valuta aan. Alle sollicitanten komen terug in één canonieke pipeline. Geen enkele concurrent biedt dit.
- AI beveelt doelsteden aan op basis van uw functie en branche
- Gelokaliseerde functietitels, omschrijvingen en salarisbereiken per markt
- Eén pipeline voor alle sollicitanten, ongeacht de herkomstlocatie
- Uniek voor 100Hires - geen enkel ander ATS doet dit
AI schrijft uw functieomschrijvingen in 30 seconden
Typ een paar opsommingspunten over de functie en AI schrijft een professionele functieomschrijving die goed scoort op Indeed en LinkedIn. Pas de toon (formeel, vriendelijk, startup), bedrijfswaarden en vereiste vaardigheden aan. Bewerk alles direct in de tekst. "Het beste wat ik ooit in een ATS heb gezien" - bestaande klant.
- Genereer volledige functieomschrijvingen op basis van een paar opsommingspunten
- SEO-geoptimaliseerd voor een hoge positie op Indeed en LinkedIn
- Instelbare toon: formeel, vriendelijk, startup, technisch
- Hergebruikt automatisch uw teamwaarden en bedrijfsinformatie
Claude
Codex
Cursor
Beheer uw pipeline vanuit Claude Code, Cursor of Codex
Koppel 100Hires rechtstreeks aan Claude Code, Cursor, ChatGPT of Codex via onze MCP-server. De AI-assistent krijgt volledige lees- en schrijftoegang tot uw wervingsgegevens en voert bulkbewerkingen uit in gewone taal. Volledige REST API met 100+ endpoints, webhooks en self-service sleutels in elk abonnement.
- Native MCP-server: koppel Claude Code of Cursor met één klik, zonder koppelcode
- Werk honderden kandidaten in bulk bij met één prompt aan Claude Code of Codex
- Genereer rapporten, stel aanbiedingsbrieven op en voer audits uit in natuurlijke taal
- Webhooks voor realtime events naar Slack, uw HRIS of elke andere tool
- Zapier koppelt met 5.000+ apps zonder code
AI werkt beter wanneer al uw wervingsgegevens op één plek staan
Cv's, e-mailconversaties, discussienotities, beoordelingsformulieren, interviewtranscripties, antwoorden op het sollicitatieformulier en functieomschrijvingen staan samen in hetzelfde dossier. Elke AI-functie leest al deze informatie - zodat de score, het e-mailconcept en het Copilot-antwoord allemaal de volledige context gebruiken. Geen kopiëren en plakken tussen tools meer.
- Cv's, e-mails, beoordelingen, transcripties en notities in één kandidaatprofiel
- AI-functies lezen alle bronnen tegelijk - niet alleen het cv
- Verborgen vacaturenotities voeden AI Copilot zonder ooit aan de kandidaat te worden getoond
Vóór en na 100Hires
Wat een wervingsteam van een klein bedrijf terugkrijgt wanneer AI het routinewerk doet.