Pārskatāmas personāla atlases programmatūras cenas mazajiem uzņēmumiem

Nekādu slēptu personāla atlases programmatūras izmaksu — nekādu papildu maksu, nekādu papildu nodevu.

Mēnesī
Gadā
← Ietaupiet līdz 50%!
Darbinieku skaits:
Start
Uzņēmumiem, kas šobrīd aktīvi nemeklē darbiniekus
$99/mēnesī
-50%
$49/mēnesī
USD, norēķini reizi gadā
$99/mēnesī
USD, norēķini reizi gadā
SĀKT BEZMAKSAS IZMĒĢINĀJUMU Kredītkarte nav nepieciešama
  • Līdz 3 vakancēm, 100 kandidātiem, 1 lietotājam
  • Pamata funkcijas
Advanced
Uzņēmumiem, kas vēlas AI ATS, lai ātrāk pieņemtu darbā aktīvos kandidātus no darba portāliem
$249/mēnesī
-20%
$199/mēnesī
USD, norēķini reizi gadā
$249/mēnesī
USD, norēķini reizi mēnesī
SĀKT BEZMAKSAS IZMĒĢINĀJUMU
Kredītkarte nav nepieciešama
  • Neierobežots vakanču, kandidātu un lietotāju skaits
  • Automatizēti e-pasti
  • Izslēdzošie jautājumi
  • Pielāgots domēns Jūsu karjeras vietnei
  • Globāli tālruņa zvani un īsziņas
Pro
Pieņemiet darbā aktīvos kandidātus un piesaistiet
kandidātus, kuri aktīvi nemeklē darbu
$499/mēnesī
-20%
$399/mēnesī
USD, norēķini reizi gadā
$499/mēnesī
USD, norēķini reizi mēnesī
SĀKT BEZMAKSAS IZMĒĢINĀJUMU
Kredītkarte nav nepieciešama
  • Viss, kas iekļauts plānā Advanced
  • E-pasta karuselis un iesildīšana
  • Kontaktu datu papildināšana: personīgie / darba
    e-pasti un tālruņa numuri
  • Ieviešanas atbalsts
  • Datu migrācija gada līgumiem
Cenas norādītas bez piemērojamiem nodokļiem
Enterprise
Sasniedziet rezultātus visā organizācijā ar uzlabotu privātumu un drošību
  • Viss, kas iekļauts plānā Pro
  • Uzlabota drošība, privātums un pārvaldība
  • Vienotā pierakstīšanās
  • Personīgais klientu menedžeris
  • Vakanču pieprasījumu apstiprināšana
  • BI savienojums
  • Pielāgotas funkcijas un integrācijas
  • Pielāgota atbilstība un atskaites
SAZINĀTIES AR PĀRDOŠANAS NODAĻU
Salīdzināt plānus
Plāns
Cena
Pro
$499/mēnesī
-20%
$399/mēnesī
USD, norēķini reizi gadā
$499/mēnesī
USD, norēķini reizi mēnesī
Lietotāji
Kandidāti
AI kredīti mēnesī
Darba portāli
Izplatīšana bezmaksas darba portālos (Indeed, LinkedIn un citos)
Izplatīšana premium darba portālos
E-pasti komandas biedriem
E-pasta validācija
Masveida darbības (e-pastu sūtīšana, eksports, tagi u. c.)
Pielāgotas e-pasta veidnes
Daudzkanālu secības (e-pasts / SMS / balss pasts)
E-pastu ieplānošana vēlākai sūtīšanai
E-pasta karuselis (pastkastu rotācija)
E-pasta brīdinājumi par jauniem kandidātiem
Kandidāta profila īsinājumtaustiņi
Divvirzienu e-pasta un kalendāra sinhronizācija
Kandidātu pievienošana
Mobilajām ierīcēm piemērota karjeras vietne
Chrome kandidātu meklēšanas paplašinājums masveida kandidātu importam
CSV imports un eksports
Masveida CV augšupielāde
CV pārsūtīšana kandidātu izveidei
CV iesūtne
Sociālo tīklu publicēšana (Facebook, LinkedIn, Twitter)
Noņemt 100Hires zīmolu no Jūsu karjeras vietnes
Pielāgošana
Vairākas atlases plūsmas
Pielāgoti atlases plūsmas posmi
Pielāgoti avoti un izsekojamas saites
Pielāgoti tagi
Pielāgoti noraidīšanas iemesli
Pielāgotas vakanču nodaļas
Kandidātu pārvaldība tabulas skatā
Citas funkcijas
Katrai vakancei savas atlases komandas
Dokumentu glabāšana
Meklējama CV datubāze (semantiskā meklēšana)
Vairāki uzņēmumi (ārējie rekrutētāji)
Papildu filtri pielāgotajiem laukiem
Darbību vēsture
Vairāku valodu atbalsts
Profila saite WhatsApp sarunas sākšanai
Integrācijas
Typeform
Gusto
ZeroBounce
Signalhire
Swordfish
Peopledatalabs
Nymeria
Kendo
Dropcontact
Atbalsts
Tiešsaistes zināšanu bāze
Video pamācības
Iknedēļas vebināri
Atbalsts pa e-pastu
Atbalsts tērzētavā
Personīgs klientu panākumu pārstāvis
Ieviešanas palīdzība
Bezmaksas datu migrācija gada līgumiem
FAQ
Vai varu saņemt 100Hires iekļauto darba portālu sarakstu?
100Hires publicē vakances LinkedIn, Indeed, ZipRecruiter, Glassdoor, Talent.com, Jooble, Monster, CareerBuilder, Adzuna, Jora, Jobisjob, Trovit, Careerjet un daudzos mazākos darba portālos.
Cik ilgā laikā manas vakances parādās darba portālos pēc publicēšanas?
Kad Jūsu uzņēmums ir verificēts, Jūsu vakances parasti tiek publicētas darba portālos stundas laikā.
Kā notiek datu importēšana no manas pašreizējās ATS vai izklājlapas?
Uzņēmumiem ar mūsu gada Pro plānu mēs piedāvājam bezmaksas, visaptverošus datu migrācijas pakalpojumus, lai palīdzētu pārnest visus Jūsu esošos datus no pašreizējās ATS. Mūsu komanda veiks visu procesu, nodrošinot raitu un precīzu pāreju. Ja vēlaties to darīt saviem spēkiem, varat viegli importēt kandidātus no CSV faila vai masveidā augšupielādēt PDF/DOC formāta CV, ko mūsu sistēma automātiski nolasīs un pārvērtīs kandidātu profilos.
Kur atrodas 100Hires?
100Hires ir ASV uzņēmums ar pilnībā attālinātu komandu. Lai gan mūsu galvenā mītne atrodas Amerikas Savienotajās Valstīs, mūsu talantīgie komandas locekļi strādā dažādās valstīs, tostarp Kanādā, Spānijā un citviet Eiropā
Vai Jūs piedāvājat atlaides izglītības iestādēm, bezpeļņas organizācijām un atvērtā pirmkoda projektiem?
Jā, mēs ar lepnumu atbalstām izglītības iestādes, bezpeļņas organizācijas un atvērtā pirmkoda projektus, piedāvājot 50% atlaidi mūsu gada Pro plānam. Lai izmantotu šo piedāvājumu, lūdzu, sazinieties ar mūsu atbalsta komandu, rakstot uz [email protected], lai uzzinātu vairāk un sāktu darbu.
Vai varat atsūtīt man rēķinu? Kādus maksājumu veidus Jūs atbalstāt?
Maksājumiem no 5000 USD un vairāk mēs varam izrakstīt rēķinu un pieņemt maksājumu ar bankas pārskaitījumu. Lai pieprasītu rēķinu, lūdzu, sazinieties ar mums, rakstot uz [email protected]. Maksājumiem līdz 5000 USD mēs izmantojam Paddle.com kā maksājumu vārteju, kur varat droši maksāt ar debetkarti, kredītkarti vai PayPal.
Vai varu jaunināt vai pazemināt plānu jebkurā laikā?
Jā, Jūs jebkurā laikā varat jaunināt vai pazemināt savu plānu. Kad veicat izmaiņas, Jūsu nākamais maksājums tiks proporcionāli pārrēķināts. Ja izvēlaties atcelt abonementu, Jums joprojām būs pilna piekļuve līdz pašreizējā norēķinu perioda beigām.
Vai varu maksāt ik mēnesi, atcelt jebkurā laikā un vēlāk jaunināt?
100Hires piedāvā gan mēneša, gan gada norēķinus katram maksas plānam. Mēneša norēķini ir pilnībā elastīgi: Jūs varat tos atcelt sadaļā Iestatījumi > Norēķini jebkurā laikā un saglabāt piekļuvi līdz apmaksātā perioda beigām. Gada norēķini ļauj ietaupīt līdz 37 %, bet tiek apmaksāti avansā par visu gadu. Jūs varat jaunināt uz augstāku plānu, kad vien vēlaties, un nākamais maksājums tiek automātiski pārrēķināts proporcionāli. Plāna pazemināšana un pāreja no gada uz mēneša norēķiniem stājas spēkā nākamā norēķinu cikla sākumā.
Ko darīt, ja gada laikā mainās manu darbinieku skaits?
Ja darbinieku skaits gada laikā mainās, Jūsu pašreizējā cena paliek nemainīga līdz norēķinu perioda beigām. Piemēram, ja Jūs iegādājāties gada līgumu ar 100Hires un pēc tam paplašinājāt komandu, šī līguma periodā Jums nebūs jāmaksā papildus. Vienkārši paziņojiet mums uz [email protected], ja darbinieku skaits mainās, un mēs pielāgosim Jūsu cenu nākamajam norēķinu ciklam.
Kāda ir Jūsu naudas atmaksas politika?
Šobrīd mēs nepiedāvājam naudas atmaksu.
Kas notiek, kad beidzas 100Hires izmēģinājuma periods?
Kad Jūsu 14 dienu izmēģinājuma periods 100Hires beidzas, Jūsu kandidāti, vakances, novērtējumi un atlases plūsmas dati paliek Jūsu kontā - Jūs zaudējat iespēju skatīt kandidātu ierakstus vai veikt ar tiem darbības, līdz pārejat uz maksas plānu, taču 15. dienā nekas netiek dzēsts. Tiklīdz izvēlaties plānu, viss atsākas tieši tur, kur palika. Ja Jūsu konts 3 mēnešus pēc izmēģinājuma perioda beigām paliek neaktīvs, tas tiek automātiski dzēsts. Lai turpinātu saņemt pretendentus bez pārtraukuma, pārejiet uz maksas plānu pirms izmēģinājuma perioda beigām sadaļā Iestatījumi > Plāns vai no joslas lietotnē.
Kurš cenu plāns man ir piemērots?
Lielākā praktiskā atšķirība starp 100Hires plāniem ir mēneša AI kredītu apjoms un tas, cik lielā mērā varat pielāgot karjeras lapu - viss pārējais tiek veidots uz tā pamata. Start ir piemērots neregulārai personāla atlasei (līdz 3 vakancēm, 100 kandidātiem, 1 lietotājam) ar pamata AI kredītu apjomu. Advanced ir populārākā izvēle aktīvai ienākošo kandidātu atlasei caur darba portāliem, piemēram, LinkedIn, Indeed un ZipRecruiter; tas atver neierobežotu vakanču/kandidātu/lietotāju skaitu, darbplūsmu automatizāciju, izslēdzošos jautājumus, pielāgotu domēnu Jūsu karjeras vietnei un lielāku AI kredītu apjomu. Pro ir paredzēts komandām, kas meklē arī pasīvos kandidātus un vēlas pilnu kontroli pār karjeras lapas dizainu - tas pievieno Contact Finder verificētu e-pastu datu papildināšanai, daudzkanālu uzrunāšanas kampaņas, e-pasta iesildīšanu, pilnu karjeras lapas pielāgošanu, lielāko AI kredītu apjomu un bezmaksas datu migrāciju gada līgumiem. Ja nezināt, kurš plāns Jums piemērots, pieteikiet īsu demonstrāciju vietnē https://app.100hires.com/get-demo, un mēs ieteiksim plānu, balstoties uz Jūsu atlases apjomu.
Kas notiek, ja es sasniedzu sava plāna limitus?
Kad vakance Jūsu 100Hires plānā sasniedz kandidātu limitu, šī vakance pāriet melnraksta statusā un pārtrauc pieņemt jaunus pretendentus. Jūsu esošie dati - kandidāti, piezīmes, novērtējumi, ziņas, atlases plūsma - paliek pilnībā pieejami. Lai turpinātu saņemt pretendentus šai vakancei, pārejiet uz plānu ar augstāku limitu sadaļā Iestatījumi > Plāns; vakance nekavējoties atkal kļūst aktīva, un nākamais maksājums tiek proporcionāli pārrēķināts. 14 dienu izmēģinājuma laikā visā kontā kopumā no ārējiem darba portāliem visām vakancēm kopā var saņemt līdz 10 kandidātiem, un AI funkcijas darbojas ar kvotu; pāreja uz maksas plānu noņem abus izmēģinājuma ierobežojumus.
Vai PVN ir iekļauts Jūsu cenās, un kur varu atrast savus rēķinus?
100Hires cenu lapā norādītās cenas neietver piemērojamos nodokļus. ES klienti norēķinu laikā var pievienot derīgu PVN numuru, lai piemērotu apgrieztās maksāšanas mehānismu, ja tas ir pieļaujams saskaņā ar ES noteikumiem; pretējā gadījumā PVN tiek pievienots pēc Jūsu norēķinu valsts likmes. Visi rēķini ir pieejami Jūsu kontā sadaļā Iestatījumi > Norēķini, kur varat arī lejupielādēt iepriekšējos rēķinus un atjaunināt norēķinu datus turpmākajiem maksājumiem.
Vai, lai reģistrētos, man jāievada kredītkartes dati?
Nē, lai reģistrētos, Jums nav jāievada kredītkartes dati. Varat sākt tikai ar savu darba e-pastu.
Vai varu pieteikties uz 2 vai 3 gadiem?
Jā, Jūs noteikti varat pieteikties 2 vai 3 gadu plānam. Vienkārši rakstiet mums uz [email protected], un mēs piešķirsim Jums papildu atlaidi par ilgtermiņa saistībām.
Man nepieciešams vairāk atbilžu. Ar ko varu sazināties? Vai varu saņemt demonstrāciju?
Protams! Ja Jums ir vēl jautājumi vai vēlaties demonstrāciju, rakstiet mums uz [email protected]. Mēs esam gatavi palīdzēt!
Vai 100Hires atbalsta vairākas valodas?
Jā, 100Hires atbalsta vairāk nekā 30 valodas gan saskarnei, gan karjeras lapām. Tas nodrošina ērtu pieredzi Jums un Jūsu kandidātiem neatkarīgi no viņu atrašanās vietas.
Vai 100Hires ir piemērots starptautiskām komandām?
Jā, 100Hires ir ideāli piemērots starptautiskām komandām. Katrs lietotājs var izvēlēties sev vēlamo valodu un laika joslu, un visi dati tiks attēloti atbilstoši. Mēs arī automātiski pielāgojamies, lai parādītu kandidātu pašreizējo laiku atbilstoši viņu atrašanās vietai, un pieskaņojam automatizēto e-pastu un SMS sūtīšanas laikus viņu laika joslai.
Kā pārvaldīt vairākus uzņēmumus ar vienu pieteikšanos?
Ar 100Hires Jūs varat pārvaldīt vairākus uzņēmumus ar vienu pierakstīšanos. Katrs lietotājs var piekļūt vairākiem uzņēmumiem un bez piepūles pārslēgties starp tiem, tādējādi visas Jūsu personāla atlases vajadzības ir viegli apkalpot vienā vietā.
Cik drošs ir 100Hires?
100Hires ir ļoti drošs. Mūsu serveri atrodas ASV un Eiropā, tāpēc kandidātu dati tiek glabāti atbilstoši to atrašanās vietai. Turklāt mēs regulāri veicam drošības testus un novērtējumus, lai uzturētu augstāko datu aizsardzības līmeni.
Vai bezmaksas izmēģinājuma laikā varu integrēties ar citām lietotnēm?
Jā, bezmaksas izmēģinājuma laikā Jūs varat pilnībā integrēties ar citām lietotnēm. Mēs piedāvājam iebūvētas integrācijas ar populāriem rīkiem, piemēram, Gmail, Google kalendāru, Outlook, Office 365 kalendāru, Slack, Twilio un citiem. Turklāt mūsu Zapier integrācija ļauj savienot 100Hires ar gandrīz jebkuru nozīmīgu SaaS lietotni, sniedzot Jums pilnīgu elastību izmēģinājuma periodā.
Kā sākt darbu ar 100Hires?
Sākt darbu ar 100Hires ir viegli — vienkārši reģistrējieties ar savu darba e-pastu un izveidojiet savu pirmo vakances sludinājumu. Ja vēlaties iepazīties ar produktu, mēs ar prieku sniegsim demonstrāciju, lai palīdzētu Jums pilnvērtīgi izmantot mūsu platformu.
Ko es varu izmēģināt 14 dienu bezmaksas izmēģinājuma laikā? Vai izmēģinājums patiešām ir bezmaksas?
14 dienu bezmaksas izmēģinājums sniedz pilnu piekļuvi visām 100Hires funkcijām: kandidātu pārvaldībai, darbplūsmu automatizācijai, e-pasta integrācijai, komandas sadarbībai, karjeras lapai un 14+ darba portālu integrācijām, tostarp LinkedIn, Indeed, ZipRecruiter, Glassdoor un Monster. Izmēģinājums ir pilnīgi bezmaksas, un, lai sāktu, kredītkarte nav nepieciešama. Ir divi ierobežojumi: visā kontā kopumā no ārējiem darba portāliem visām vakancēm kopā var saņemt līdz 10 kandidātiem, un AI funkcijas darbojas ar pakāpenisku kvotu. Bezmaksas darba portāliem, piemēram, Indeed un Glassdoor, ir arī savi pakalpojuma sniegšanas noteikumi, kas ierobežo izmēģinājuma kontu sludinājumus - pāreja uz maksas plānu noņem abus ierobežojumus.
Cik ilgs laiks nepieciešams, lai iestatītu un sāktu lietot 100Hires? Vai varu saņemt palīdzību ar tehnisko iestatīšanu un darba uzsākšanu?
Parasti Jūs varat iestatīt un sākt lietot 100Hires dažu minūšu laikā. Taču, ja Jums ir sarežģītāka konfigurācija, piemēram, daudzpakāpju kandidātu meklēšanas process ar plašu automatizāciju un pielāgojumiem, mēs esam gatavi palīdzēt. Mūsu komanda ar prieku palīdzēs Jums ar iestatīšanu un ieviešanu, lai viss darbotos nevainojami.
Vai ir ieteikumu bonuss, ja mēs iesakām jaunus klientus?
Jā, mēs piedāvājam ieteikuma bonusu! Vienkārši rakstiet mums uz [email protected], un mēs sniegsim Jums detaļas un nodrošināsim, ka saņemat bonusu par jaunu klientu piesaistīšanu.
Kāda veida atbalsts tiek piedāvāts?
Mēs nodrošinām visaptverošu atbalstu pa e-pastu un reāllaika tērzēšanā, lai palīdzētu Jums ikreiz, kad nepieciešams. Mūsu uzņēmuma līmeņa klientiem mēs piedāvājam arī atbalstu pa tālruni un prioritāro atbalstu, lai Jūs saņemtu palīdzību pēc iespējas ātrāk.
Kā 100Hires ATS cenas izskatās salīdzinājumā ar citiem rīkiem?
Atšķirībā no vairuma rīku, kas iekasē maksu par katru lietotāju vai vakances sludinājumu, 100Hires cenas balstās uz uzņēmuma lielumu — tāpēc izmaksas paliek paredzamas, kamēr Jūsu komanda aug.
72%
Mazāk laika
kandidātu priekšatlasei
96%
Augstāka kandidātu
atsaucība
81%
Īsāks
vakances aizpildes laiks
53%
Zemākas izmaksas
uz vienu pieņemšanu darbā
Atiq Arshad
Tehniskais rekrutētājs @Kidan

Tas atrisināja visas manas personāla atlases problēmas un piedāvāja visas funkcijas, ko meklēju. Tas var automatizēt lielāko daļu manu atlases procesu.

Avots: G2
Philipp Maschelski
Talantu piesaistes partneris @G42

Es ar prieku to ieteiktu saviem nozares kolēģiem. Es varu viegli lietot platformu, un man nav divreiz jādomā, kuru funkciju izmantot.

Avots: Capterra
Teodora Franich
HR vadītājs @TeachMeSkills

Sistēma ir ļoti lietotājam draudzīga. Pat cilvēkiem bez pieredzes būs viegli saprast tās funkcionalitāti.

Avots: G2
Sandra Zafirova
Komandas vadītājs @EXANTE

Es to lietoju katru dienu, un man nekad nav bijusi problēma, ko klientu atbalsts nebūtu nekavējoties atrisinājis. Arī ieviešanas process ir ārkārtīgi efektīvs!

Avots: Capterra
Barin Butler
Vadošais rekrutētājs @Pillar

Tas ir ļoti viegli lietojams, ar pārskatāmu saskarni un pielāgojamām opcijām. Jūs varat arī publicēt vakances dažādos darba portālos ar vienu pogas klikšķi.

Avots: G2
Ana Luisa Bravo Torres
Uzņēmēja, personāla meklētāja, HR konsultante un karjeras trenere @Bravo Recruiting

Man patīk 100Hires, jo tā ir intuitīva platforma, kas uztur talantu rezerves labi organizētas un ļauj pielāgot atlases posmus.

Avots: Capterra
Thu Uyen Nguyen
Vecākais talantu piesaistes speciālists @Fundiin

Man patīk visas 100Hires automatizētās funkcijas, kas ir patiešām noderīgas, lai samazinātu manuālo darbu un efektīvi pārraudzītu kandidātu datubāzi.

Avots: Capterra
Nikola Boskov
HR vadītājs @Galileo FX

ATS ir viegli lietojama, integrējas ar daudziem darba portāliem, un tai ir izcils klientu atbalsts. Tā palīdz man efektīvi atrast kandidātus un ietaupa laiku.

Avots: Capterra
Shikha Shankhwar
HR speciālists @MapleCloud

Izcila ATS. Viegli lietojama, ar pielāgojamu atlases plūsmu un lielisku klientu atbalstu. Tā palīdz man ietaupīt laiku un atrast ideālos kandidātus.

Avots: G2
Javeria Khan
Talantu piesaistes speciālists @Cloud Primero B.V

Es augstu vērtēju 100Hires par tā vienmērīgajām integrācijām ar e-pastu, CV analīzes iespējām, zvanu plānošanu kalendārā un vakanču publicēšanu darba portālos.

Avots: Capterra
Eliana de la Fournière
Talantu piesaistes speciālists @Argano

Manuprāt, tā ir pilnīgākā ATS, ko esmu izmēģinājusi. Tā piedāvā daudz veidņu un automatizācijas iespēju, kas tiek prasmīgi ieteiktas un ietaupa daudz laika!

Avots: G2
Brigitte Padayachee
Personāla direktors @Edgility Solutions

Absolūti fantastiska ATS! Laiks līdz pieņemšanai darbā noteikti samazināsies, un kandidātu plūsmu veidošana masveida vai regulārām vakancēm būs viegli pārvaldāma.

Avots: Capterra
Ahmed Amr
Tehniskais rekrutētājs @Gotrah Ventures

Atvieglo atlases komandas sadarbību kandidātu izskatīšanā, vērtēšanā un atsauksmju sniegšanā, nodrošinot labāku saziņu un lēmumu pieņemšanu.

Avots: Capterra
Sara Štetić
Talantu piesaistes speciālists @Memgraph

Ar spēcīgu vakanču publicēšanu, kandidātu pārvaldību un viedu atlasi šis „viss vienā“ risinājums ir ideāls aizņemtiem personāla atlases profesionāļiem.

Avots: Capterra
Jasmin Grace Ladisla
Talantu piesaistes koordinators @ASCENTPRO

Strādājot personāla atlasē, uzskatu, ka šī platforma ir ļoti efektīva un uzticama, īpaši, ja strādājat ar lielu kandidātu apjomu.

Avots: G2
Capterra Shortlist 2026 Capterra Best Ease of Use 2026 Capterra Best Value 2026 Software Advice Front Runners 2026 Software Advice Most Recommended 2026 G2 Leader Winter 2026 G2 Users Love Us 2026
4.7
4.8
balstoties uz 1300+ atsauksmēm
Mēs izmantojam sīkdatnes, lai nodrošinātu Jums savu pakalpojumu. Turpinot lietot šo vietni, Jūs piekrītat sīkdatņu izmantošanai, kā aprakstīts mūsu politikā